社區工作與實務 解答
以下為「社區工作與實務」e等公務園+測驗解答,共 94 題,供公務人員學習參考。
方案成效模式中,「activities」指的是運用投入資源,以方案宗旨為目標所進行的相關活動,如提供就業訓練等。
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組織社區必備的基本技能中,有效開會能力也是非常需要。
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以社區及社區居民為對象的實務工作技術中,不需要提升社區意識,社區會自己形成。
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方案成效模式中,「activities」指的是方案進行中與進行後案主或參與者受益情形,如態度價值觀改變、行為改變等。
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社區工作如何永續經營?主要是協助社區自力,培養社區能力。
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一個成功的會議必須具備以下哪些條件?(可複選)
- 會議目標與議題確定
- 會議時間安排
- 會議流程擬定與會議通知
- 會議資料準備與編印
- 會議記錄語彙後檢討與執行
社區工作理論中,任務中心與任務團體理論也需要瞭解。
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以社區及社區居民為對象的實務工作技術中,需要提升社區意識。
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社區工作強調的重點包括以下哪些? (可複選)
- 對象是社區內的個人、團體與機構
- 是一個有計畫的集體行動
- 目的是要解決社區共通問題
- 是一種綜合性社會工作方法
組織社區必備的基本技能中,活動辦理能力也是非常需要。
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Jonathan Bradshaw(1972)提出需求有四種,其中「規範性需求」指的是由專家學者從鉅視觀點來衡量,如貧窮線。
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Jonathan Bradshaw(1972)提出需求有四種,其中「規範性需求」指的是由個人表達其感覺的需求。
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以下哪些步驟是設計翻轉地方創生執行策略?(可複選)
- 實地考察、與會參訪
- 要進行資料收集、影像紀錄
- 了解教育技藝、交通運輸
- 蒐集政府資源、環境地貌
- 翻轉執行及成果評估
可以衡量社區能力的指標有哪些?(可複選)
- 組織能力與網絡能力
- 方案規劃能力
- 政治倡導能力
- 社區參與能力、永續能力
下列何者不是社會工作觀點的社區內涵?
- 工作環境
- 互相照顧的網絡
- 營業的場所
- 充權的基地
社區工作推動一段時間之後,活動的內容及參與的人員也會逐漸固定,而喪失新鮮感及挑戰性。需要有不斷的新點子與新創意產生,才能激發社區民眾的熱誠。
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馬斯洛(Maslow,1954)提出的「尊重的需求」指的是成就、名聲、地位及尊重。
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方案成效模式的邏輯模式包括以下哪些? (可複選)
- inputs
- activities
- outputs
- outcomes
方案成效模式中,「inputs」指的是運用投入資源,以方案宗旨為目標所進行的相關活動,如提供就業訓練等。
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馬斯洛(Maslow,1954)提出的「安全需求」指的是食物、水、呼吸、健康、睡眠及生理平衡。
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組織社區必備的基本技能中,文書處理能力也是非常需要。
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社區活動的執行共有哪三階段?
- 籌辦階段
- 活動辦理階段
- 活動結束階段
- 以上皆是
在社區調查的核心層面中,政治要瞭解認識政治人物、政治結構與居民主要的政治取向。
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地方創生係屬下列何種社區工作模式?
- 產業導向
- 社運導向
- 特色導向
- 訓練導向
Jonathan Bradshaw(1972)提出需求有四種,其中「感覺性需求」指的是由個人表達其感覺的需求。
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方案成效模式中,「 outputs」指的是方案的直接成果,如方案服務人數、服務時數、提供諮商時數等。
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請選出服務輸送六部曲的首部曲
- 尋求解藥
- 執行計畫
- 分享成果
- 界定需求
- 發展計畫
- 評估成效
以下哪些工作是可以讓社區工作永續經營?
- 資源動員與整合
- 居民工作團隊能力提升
- 提升民眾的公共參與能力
- 以上皆是
為能提升社區意識,可以藉由固定發送訊息、辦理活動、介紹社區重要人物、事件、空間來促進對社區的認識。
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以下哪些是社區調查的核心層面?(可複選)
- 人口與文化
- 政治與經濟
- 資源與議題
- 團體與社區動力
以社區為基礎的服務要考慮社區擁有的能力與資源。
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Jonathan Bradshaw(1972)提出需求有四種,其中「比較性需求」是指需求是比較出來的。
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馬斯洛(Maslow,1954)提出的「關係的需求」指的是社交、友情、愛情、歸屬感。
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會議是否成功,主席角色至為重要,主席需做到以下哪些? (可複選)
- 確定會議進行方式
- 展現自信、真誠、友好與親切的態度,並善於聆聽
- 一開始就要說出自己的立場與主張
- 注意時間講求效率
- 進行一段時間要進行歸納,以免偏離主題或誤解發言者本意
在社區調查的核心層面中,文化包含社區歷史、風俗與宗教活動。
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社區工作是以家庭為對象,協助家庭可以擴增其解決問題能力的一種社會工作方法。
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方案成效模式中,「inputs」指的是為本方案投入的資源,如經費、人力、時間、設備等。
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組織社區必備的基本技能中,創新與願景規劃能力也是非常需要。
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如能藉由電腦系統方便文章的儲存與管理,可以提升工作效率。因此,找到具有電腦文書處理能力的人員參與社區工作是組織社區很重要的因素。
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以下哪些理論是社區工作推動時會運用到的? (可複選)
- 成人學習與社區教育理論
- 任務中心與任務團體理論
- 組織理論
- 資源動員理論
Jonathan Bradshaw(1972)提出需求有四種,其中「表達性需求」是指透過有需要的人真正尋求服務是否得到服務來界定,如等待候缺的人。
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評量需求的方法哪些?(可複選)
- 運用次級資料分析(如公部門相關統計等)
- 進行社會調查
- 舉辦公聽會
- 個案服務經驗
- 訪談在地領袖或進行參訪觀摩
社區工作理論中,組織理論與資源動員理論經常會運用到。
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在社區調查的核心層面中,要關注的議題需要包括居民關心的公共議題與居民需求。
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服務輸送六部曲包括︰界定需求、尋求解藥、發展計畫、執行計畫、評估成效、分享成果。
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在社區調查的核心層面中,在社區動力的層面需要清楚社區意識與團體間的關係。
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社區工作的現況是無法自主運作,政府單位補助3、5年後,一旦不再投入資源很容易又打回原形。
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社區工作的現況是專業化未達成熟。
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在動員及組織居民的工作中,很重要是造人工作。可以透過組讀書會、互助團體、成長團體的方式讓居民有一定凝聚力。
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社區調查的核心層面包括︰人口與文化、政治與經濟、資源與議題、團體與社區動力?
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社區工作理論中,權力與培力理論也需要瞭解。
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組織社區必備的基本技能中,網路運用能力也是非常需要。
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除了馬斯洛(Maslow,1954)提出的五個需求層次外,在現在社會還需要加上網路需求(Wi-Fi,Internet)。
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社區工作理論中,成人學習與社區教育理論是很重要的概念。
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下列何者不是社區工作組成的元素?
- 社區居民與社區意識
- 社區願景與社區資源
- 營業的場所
- 方案與計畫
在社區調查的核心層面中,在團體層面需要清楚社區內的團體與曾有合作經驗的外部團體。
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在社區工作推動過程中,服務對象通常不瞭解自己的需求,所以,只要我們好好規畫就好,不需要瞭解服務對象的想法。
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方案成效模式中,「activities」指的是方案的直接成果,如方案服務人數、服務時數、提供諮商時數等。
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在提升社區意識層面,主要是促進居民對社區的人、事、物的熟悉、認同、歸屬與榮譽感。
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社區活動的執行共有三階段,分為籌辦階段、活動辦理階段及活動結束階段。
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方案成效模式中,「outputs」指的是方案進行中與進行後案主或參與者受益情形,如態度價值觀改變、行為改變等。
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馬斯洛(Maslow,1954)需求層次包括以下哪些?(可複選)
- 生理需求
- 安全需求
- 關係需求
- 尊重需求
- 自我實現需求
方案成效模式中,「outcomes」指的是方案進行中與進行後案主或參與者受益情形,如態度價值觀改變、行為改變等。
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以社區及社區居民為對象的實務工作技術中,社區調查是首要的技術。
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方案成效模式中,「outcomes」指的是為本方案投入的資源,如經費、人力、時間、設備等。
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在社區調查的核心層面中,資源層面需要瞭解公共資產、常用內外在資源與具潛力未開發的資源。
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以社區及社區居民為對象的實務工作技術中,不需要做社區調查。
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下列何者不是社區的類型?
- 地緣社區
- 情緣社區
- 事緣社區
- 趣緣社區
組織社區必備的能力需要具備以下哪些基本技能? (可複選)
- 文書處理能力
- 有效開會能力
- 志工管理能力
- 活動辦理能力
以社區及社區居民為對象的實務工作技術中,不需要資源開發及資源動員。
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Jonathan Bradshaw(1972)提出需求有四種,有以下哪些需求?(可複選)
- 規範性需求
- 感覺性需求
- 表達性需求
- 比較性需求
社區工作重要的元素有以下哪些?(可複選)
- 社區居民
- 所在的社區環境土地
- 人與人之間的社會互動關係
- 發展社區意識
以社區及社區居民為對象的實務工作技術中,不需要動員及組織居民。
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如何留住志工,穩定服務的方法有哪些? (可複選)
- 創造支持性的環境
- 組成有效率的工作團隊
- 學會充分授權
- 有效的溝通技巧
- 提供回饋表揚
社區發展的精神之一就是將社區消除權力
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電腦科技除應用在文書作業之外,透過網際網路建立社群,成為虛擬社區,也是組織社區很重要的方式。
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馬斯洛(Maslow,1954)提出的「安全需求」指的是家庭安全、生活穩定、金錢財富、工作保障、財產資源、健康保障。
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以社區及社區居民為對象的實務工作技術中,需要動員及組織居民。
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方案成效模式中,「outputs」指的是運用投入資源,以方案宗旨為目標所進行的相關活動,如提供就業訓練等。
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社區工作的目標是促進居民參與解決自己的問題,改善生活素質。並提升居民的社區意識。
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資源開發的核心工作是爭取認同與支持,因此,需要有過去的工作實效,及未來的工作願景與可行方案,以爭取資源擁有者願意投入社區工作。
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社區工作的重要元素中,「人」是非常重要的元素。因此,在推動工作時,需要了解在地居民的需要,再推動工作,才能真的解決問題。
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Jonathan Bradshaw(1972)提出需求有四種,其中「比較性需求」是指透過有需要的人真正尋求服務是否得到服務來界定,如等待候缺的人。
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方案成效模式中,「outcomes」指的是方案的直接成果,如方案服務人數、服務時數、提供諮商時數等。
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社區工作理論中,也會應用到社會計畫與變遷理論。
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在社區調查的核心層面中,經濟層面需要知道社區中的經濟活動、職業結構與經濟所得水準。
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目前社區工作方法已臻純熟,所以,很多社區都能自給自足,解決社區共通的問題。
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以社區及社區居民為對象的實務工作技術中,需要資源開發及資源動員。
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在社區文書資料整理,平時不需要將活動方案及執行情形分類,在接受評鑑時再整理就可以。
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社區工作理論中,系統理論與生態理論也是很重要會使用到的理論。
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組織社區必備的基本技能中,志工管理能力也是非常需要。
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在社區調查的核心層面中,人口指的是要瞭解人口組成與弱勢及特殊人口群。
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社區工作是以社區為對象,透過組織社區內居民參與集體行動,去釐清社區需要,合力解決社區問題的一種社會工作方法。
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資源要能被動員,仰賴須培養公信力與公共信譽,得到社會大眾的認同與友好的社會形象,此才足以進行資源(人力、物力、金錢)的動員。
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